2020 管理学原理—2019金融ISEC(吉林师范大学) 最新满分章节测试答案

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本课程起止时间为:2020-02-24到2020-06-30
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第1讲 身边的管理学 第1讲 身边的管理学单元测验

1、 问题:对于管理人员来说，需要具备多种技能，如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员，对于以上三种技能按其重要程度的排列顺序为（ ）。
选项：
A:概念技能、技术技能、人际技能
B:技术技能、概念技能、人际技能
C:概念技能、人际技能、技术技能
D:人际技能、概念技能、技术技能
答案: 【概念技能、人际技能、技术技能】

2、 问题:南辕北辙的故事表明了（ ）。
选项：
A:没有正确地做事
B:没有做正确的事
C:既没有正确地做事，也没有做正确的事
D:既做了正确的事，也正确地做事了
答案: 【没有做正确的事】

3、 问题:洞察事物、抽象形成概念的能力对下列哪类管理人员最为重要（ ）。
选项：
A:高层管理人员
B:中层管理人员
C:基层管理人员
D:A和B
答案: 【高层管理人员】

4、 问题:根据明茨伯格的“十角色理论”，管理者协调不同部门管理者的工作主要扮演（ ）角色。
选项：
A:监控者
B:联络者
C:传播者
D:发言人
答案: 【联络者】

5、 问题:管理的基本职能是（ ）。
选项：
A:计划、组织、指挥、协调
B:计划、组织、领导、控制
C:计划、决策、选人、用人
D:决策、计划、领导、协调
答案: 【计划、组织、领导、控制】

6、 问题:人们经常说，“外行不能领导内行”，但实践中“外行”领导“内行”也有许多成功的例子，甚至有时比内行领导内行更成功。从管理的角度分析，业务上的“外行”更适合担任（ ）。
选项：
A:基层管理者
B:中层管理者
C:高层管理者
D:不同层级的管理者都可以
答案: 【高层管理者】

7、 问题:下述关于管理性质的论断哪一个比较正确（ ）？
选项：
A:管理活动与作业活动密不可分，但管理目标与作业活动目标是完全不一样的
B:管理科学的日臻完善使其科学性远远大于艺术性
C:管理工作的主要是致力于内部的生产运作，精诚合作，与外界环境没有多大的关联
D:管理工作独立运行，有别于作业又为作业提供服务活动
答案: 【管理工作独立运行，有别于作业又为作业提供服务活动】

8、 问题:某技术专家因专业能力出色被提升为部门负责人人。随着工作性质的转变，他应该如何调整自己的工作重心？（ ）
选项：
A:放弃技术工作，抓好管理工作
B:仍以技术工作为主，通过出色的技术技能带动下属
C:以管理工作为主，同时参与部分技术工作
D:抓好技术工作的同时，做好管理工作
答案: 【以管理工作为主，同时参与部分技术工作】

9、 问题:管理的普遍性是指（ ）。
选项：
A:所有管理者的风格相同
B:有一种最佳的管理方式
C:所有的组织都需要管理
D:以上都正确
答案: 【所有的组织都需要管理】

10、 问题:根据明茨伯格的管理角色理论，管理者的人际关系角色包括（ ）。
选项：
A:领导者
B:监听者
C:发言人
D:资源分配者
答案: 【领导者 】

11、 问题:（ ）的工作是：通过协调他人的工作来实现组织目标。
选项：
A:一名装配线工人
B:一名销售人员
C:一名大堂经理
D:一名设计人员
答案: 【一名大堂经理】

12、 问题:下列均属于人际与沟通技能，除了（ ）。
选项：
A:获取同事、合作伙伴、上下级之间的信任
B:听取问题、询问问题
C:从大量数据中提炼出关键信息
D:展示与陈述项目方案
答案: 【从大量数据中提炼出关键信息】

13、 问题:刘磊的上司要求他解释所属部分的实际开支与公司预算数额不符之处的原因。在这里，上司执行的是管理的（ ）职能。
选项：
A:计划
B:组织
C:领导
D:控制
答案: 【控制】

14、 问题:下列哪一个是管理者决策制定角色的例子？（ ）
选项：
A:发起和管理新的项目
B:监督信息的共享
C:新员工的招聘和培训
D:作为各种工作团队联系的桥梁
答案: 【发起和管理新的项目】

15、 问题:效果通常被描述为（ ）。
选项：
A:工作活动有助于帮助实现组织目标
B:委以尽可能多的责任
C:加强过程管理
D:通过资金使用情况来评价一个项目
答案: 【工作活动有助于帮助实现组织目标】

16、 问题:协调与他人的工作可以看作管理职务不同与非管理职务的表现之一。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

17、 问题:在非盈利组织中，管理并不那么重要。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

18、 问题:确定谁向谁汇报是管理者控制职能的一部分。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

19、 问题:做正确的事的能力是定义效率的基础。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【错误】

20、 问题:一般管理者需要具备的个人技能分为三类：技术技能、人际和沟通技能以及概念和决策技能。有效管理者必须具备这三种技能，任何一种管理技能的缺失都有可能导致管理的失败。
选项：
A:正确
B:错误
答案: 【正确】

第2讲 管理学的前世今生 第2讲 管理学的前世今生单元测验

1、 问题:对劳动分工的最佳描述是（ ）
选项：
A:将整体任务细分为范围较窄的重复性任务
B:将劳动力划分成几个小组
C:由上级分配各项工作
D:对整体劳动力的分析研究
答案: 【将整体任务细分为范围较窄的重复性任务】

2、 问题:泰勒（或称泰罗）的科学管理理论研究的重点在于（ ）
选项：
A:人的行为
B:组织行为
C:管理效率的提高
D:组织管理
答案: 【管理效率的提高】

3、 问题:提出劳动分工和经济人观点的是（ ）
选项：
A:大卫．李嘉图
B:亚当．斯密
C:罗伯特. 欧文
D:查尔斯. 巴贝奇
答案: 【亚当．斯密】

4、 问题:科学管理之父是（ ）
选项：
A:泰勒（或称泰罗）
B:法约尔
C:梅奥
D:韦伯